東海地方で働こうかな

私の住む地域は、一時期よりは持ち直したとはいえ景気が悪く、倒産する企業が絶えない。当然、仕事にあぶれた人が大勢いて、転職するのはなかなか難しい。それに引き換え、東海 求人が多くていいなぁ。遠く離れたこの地域の折込みにまで、求人広告が載っている。やっぱり、トヨタがあるおかげかな。　東海は、全体的に景気良さそうだよね。

昔、契約社員で働いてた会社が倒産して困ってたとき、同じ業種の名古屋 求人 を見つけて、名古屋 転職 したことがある。といっても、ずっと名古屋で働いてたワケじゃなくて、テレビ塔に近い栄のグリーンホテルに半年ほど滞在して他のメンバーと共に研修を受け、地元に帰って支店を開いて働いたんだけどね。滞在中は外食が多かったけど、名古屋の焼鳥や天むすは美味しかったな…。　都会だけど、ローカル色があってなんとなく温かみがあり、いい街だった。

こっちでいい仕事が見つからなくて東海 転職するなら、住宅ディベロッパーのフジケンで働きたいな。　遠方から働きに来る人が増えれば、住宅の需要も増えるだろう。バリバリ稼げそうだし、やりがいもありそうだ。せっかく持ってる不動産の資格も生かせそうだしね。不景気な地域で暮らすより、景気のいいところで暮らした方が、きっと心も豊かになると思う。

看護師さんの転職って？

知人の娘さんはもうすぐ30歳になるが、まだ当分結婚の予定はないという。昔なら周りはやきもきしていたかもしれないが、今どき30過ぎても独身というのは珍しくもない。それに、彼女は看護師として忙しく働いており、今は恋愛や結婚より仕事の方が面白いらしい。

看護師が不足しているといわれるご時世なので、その資格を持っていれば、仕事にあぶれることはまず無いだろう。人の命を預るのだから責任は重く、時間も不規則で、大変な重労働ではあるが、需要があって長く続けられるという点はポイントが高い。

子供の友達のお母さんも看護師さんだったが、この春愛知に引越してしまった。あちらでも看護師を続けると言っていたけど、そんな遠方の看護師　募集、どうやって探したんだろ？どの地域でも需要のある仕事だから、看護師　求人専門のネットワークとかがあるのかな？フツーの求人情報誌では、あんまり見かけないもんね。だったら、引越しとか条件や環境の違うところで働きたいとかいうときでも、看護師　転職しやすそうだ。女性の場合、育児などと両立できるような働き方ができるところを見つけて転職すれば、ずっと仕事を続けられるしね。

看護師不足の折、せっかく資格を持っているのに思うように仕事に就けないということがないように、看護師　転職をしっかりサポートして欲しいものだ。

紹介予定派遣のメリット

求人誌を見ると、派遣　求人の広告を多く見かける。企業にとっては、必要なときに必要な人材を確保することができ、正社員を抱え込むよりコストが少なくて済むので、都合がいいのだろう。

では、働く側にとってはどうか？メリットとしては、組織のしがらみやわずらわしい人間関係を気にすることなく、割り切って仕事に集中できるという点がある。でもそれは、秀でた技術や知識を持っていて、企業にとって必要不可欠とされている場合。他の人でもできるような仕事しかできないのであれば、上司や同僚に気に入られるよう、かえって気を遣わなければならないだろう。なんせ派遣は、数ヶ月単位の契約が切れれば、「ハイ、さようなら」だからね。契約更新してもらわないことには、仕事を続けられなくなる。そういった面では、いつ失職するかわからない不安定な立場であるとも言える。

そのあたりのことを考えると、派遣で働くならやっぱり紹介予定派遣 が安心だ。紹介予定派遣とは、派遣先の企業の正社員になることを前提に就業するもの。安定した職が得られる道が開けているというのは、かなり魅力的。　ただし、就業してみてやっぱり自分には合わない…とか思っても、「他に行きます」とは言いづらい。　紹介予定派遣 の場合は、派遣先がずっと働きたいと思えるような企業であるか、十分に考えてから就業すべきだね。

いいな！と思う企業があったら、派遣期間中に自分の能力をしっかりアピールして、正社員のポジションをつかみ取ろう！

ワタミの社長に学べ！

成功を収めた人・夢を実現した人の話を聞くと、「目からウロコ」の思いがして、ただ漫然と日々を送っている自分に喝を入れたくなる。

以前、お好み焼きをステイタスの高い食文化に引っ張り上げた会社の社長の話を聞かせて頂いたときも、定めた目標に向かって揺らぐことのない信念の強さ、そしてその目標のために為すべきことをひとつひとつ実践していく実行力に感服し、心がけだけでも見習おうと努力したものだ。

…が、凡人の悲しさで、しばらく経つとそのときの感銘を忘れ、また元のもくあみ。　またどなたかのキーンと冴えた話を聞いて、気合いを入れ直したい。いや、入れ直さなければ！

今度は、最近話題の居酒屋 和民 創業者 渡辺美樹 社長のお話を伺いたいな。　外食産業が低迷している昨今、居酒屋で成功を収めるなんてタダ者じゃない。流行のIT産業とかではなく居酒屋で…というところに「我が道を極める」といったポリシーが感じられるし、他の居酒屋チェーンが没落していく中でメキメキと業績を伸ばすには、やはり小手先の利益追求ではない企業理念みたいなものがあるに違いない。それは、ワタミの社長の格言からも伺える。

素晴しい格言がいくつもある中、特に胸にずーんと響くのが、「恐るべしは『亀の歩み』である。目標を一心に見つめ、一歩ずつ確実に歩き続ければいいのである。足の遅い亀がどうせ俺は足が遅いからと歩むことをやめてしまったら、すべてが終わる。いかに現実が厳しかろうとも、逃げてはいけない。」というもの。

思えば私は、楽な方へ楽な方へ流れてきたよなぁ。やりたいことがあったんだけど、道が険しそうだったので、手前でフラフラと脇道へそれてしまった。それから確固たる目標もなく、その時々の都合であっちへフラフラこっちへヨロヨロ。結局、ずいぶんトシを取ってからやっと目標に手が届いた。あのときは、ほんっとに人生がバラ色に見えたよ。　でも、運悪く倒産の憂き目にあい、再チャレンジする気力もなく、今に至る。

たいした才能もない私は、のろまな亀なんだから、脇目もふらずに歩き続けなきゃならなかったんだよな。　逃げていたから、ずいぶん回り道をした。そして今も、歩くのをやめてしまっている。これじゃダメなんだよね。

ワタミの社長が、以前幕張メッセで行った対談が収められた「夢に日付を！」ワタミ社長・渡邉美樹×道幸武久特別対談DVD が発売されているらしい。　講演や対談を聞きに行く機会はなかなかないので、DVDを聞いてビシッと気合いを入れ直そう！

派遣という選択肢

「ハケンの品格」というドラマが話題になったが、近年、派遣という働き方を選択する人が増えているようだ。終身雇用神話が崩れ去った今、働き方のバリエーションも広がっているのだろう。

「社員はみな家族」的な考え方をする日本の会社では、ともすればプライベートな時間まで会社がらみのおつきあいに費やすことになりがちだが、派遣であれば、そういったしがらみに縛られにくいんじゃないかな。わずらわしい人間関係とか派閥とかとは一定の距離を置いて、仕事に専念できそうだ。また、必要とされる期間や時間帯だけ働くこともできるので、自分の生活スタイルの中にうまく仕事を取り入れることができる。他にやらなければならないことや、やりたいことがある人は、その方が働きやすいよね。

とはいえ、雇用期間が限られる派遣社員という立場は不安定でもある。他の人では代わりが務まらないキャリアやスキルがある人はいいかもしれないが、そうでない人にとっては、契約を更新してもらえるかどうかヒヤヒヤだろう。

正社員であれ、派遣社員であれ、アルバイトであれ、どんな働き方にも一長一短がある。後悔せずやりがいを持って働くには、自分に最も適した働き方を選ぶことが重要だよね。

派遣会社の老舗とも言えるマンパワー・ジャパンでは、雇用形態の比較やキャリアカウンセリングなど、自分に最適の働き方を選ぶのに役立つ情報やサービスを提供してくれる。就職・転職を考えている人は、情報サイトの「マンパワージョブネット」を見てみるといいよ！